Frauen.Management.Report.2023. Etappensieg EU-Richtlinie
Literaturverzeichnis: Seite 55-62| Link(s) zu Dokument(en): | E-Medien Publikation |
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| Hauptverfasser: | , , , , |
| Format: | Monograph |
| Sprache: | Deutsch |
| Veröffentlicht: |
Kammer für Arbeiter und Angestellte für Wien
2023
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| Schlagworte: |
Inhaltsangabe:
- Zusammenfassung
- Inhaltsverzeichnis
- 1 Einleitung
- 2 Initiativen der Europäischen Union
- 2.1 Richtlinienentwurf „Frauen in Aufsichtsräten“ (2012)
- 2.2 Aktueller Stand der Richtlinie „Frauen in Aufsichtsräten“ (2023)
- 3 Gesetzliche und freiwillige Maßnahmen in Österreich
- 3.1 Gleichstellungsgesetz von Frauen und Männern im Aufsichtsrat (GFMA-G)
- 3.1.1 Weiterentwicklungsbedarf des Gleichstellungsgesetzes (GFMA-G)
- 3.2 Börsennotierte Unternehmen
- 3.3 Unternehmen im öffentlichen Interesse
- 3.3.1 Neuerungen zur Europäischen Nachhaltigkeits- und Diversitätsberichterstattung (CSRD 2021)
- 3.4 Kreditinstitute
- 3.5 Staatsnahe Unternehmen
- 3.6 Universitäten
- 4 AK-Erhebung: Frauen in Management und Aufsichtsrat 2023
- 4.1 Top 200 Unternehmen
- 4.1.1 Geschäftsführung, Vorstand
- 4.1.2 Aufsichtsrat
- 4.2 Börsennotierte Unternehmen
- 4.2.1 Vorstand
- 4.2.2 Aufsichtsrat
- 4.2.3 Aufsichtsratsausschüsse
- 4.3 Quotenpflichtige Unternehmen an der Börse
- 5 Österreich im europäischen Vergleich
- 5.1 Frauenanteil in Führungspositionen europäischer Unternehmen
- 5.2 Gesetzliche Quotenregelungen in europäischen Ländern
- 5.3 Freiwillige Empfehlungen in Europa
- 6 Schlussfolgerungen
- 7 Literaturverzeichnis