Die Freizeitoption in Kollektivverträgen. Akzeptanz und gesamtwirtschaftliche Effekte
| Link(s) zu Dokument(en): | E-Medien Publikation |
|---|---|
| Veröffentlicht in: | Materialien zu Wirtschaft und Gesellschaft. Working Paper-Reihe der AK Wien |
| Hauptverfasser: | , |
| Format: | SerialVolume |
| Sprache: | Deutsch |
| Veröffentlicht: |
AK
2014
Kammer für Arbeiter und Angestellte für Wien |
| Schlagworte: |
Inhaltsangabe:
- Inhaltsverzeichnis
- Abbildungsverzeichnis
- Tabellenverzeichnis
- Einleitung
- 1. Freizeit als neue Option
- 2. Akzeptanz und Inanspruchnahme
- 2.1. BRV-UMFRAGE Mai/Juni 2013
- 2.2. Update Umfrage: Bundesausschuss GPA-DJP Oktober 2013 und BetriebsrätInnen der PRO-GE Winter 2013
- 2.2.1 Die Freizeitoption und ihre Verteilung unter den Gehaltsgruppen
- 2.2.2 Verteilung nach Alter und Geschlecht
- 2.2.3 Probleme in der Umsetzung der Freizeitoption
- 2.2.4 Ansatzpunkte für Verbesserungen
- 3. Gesamtwirtschaftliche Effekte
- 3.1. Transmissionskanäle einer Arbeitszeitverkürzung
- 3.2. Beschäftigungeffekt der Freizeitoption
- 3.3. Ökologische Effekte der Freizeitoption
- 4. Zusammenfassung
- 5. Literatur
- Der Autor:
- Materialien zu Wirtschaft und Gesellschaft
- Reihe "Wirtschaftswissenschaftliche Tagungen der AK-Wien"