Tourismus in Österreich 2011. mit einer Sonderauswertung des österreichischen Arbeitsklimaindex

Bibliographische Detailangaben
Link(s) zu Dokument(en):E-Medien Publikation
Veröffentlicht in:Verkehr und Infrastruktur
Hauptverfasser: Gewerkschaft Vida (SchirmherrIn), Kammer für Arbeiter und Angestellte für Wien (Herausgebendes Organ), Biehl, Kai (HerausgeberIn), Kaske, Rudolf (HerausgeberIn), Gittenberger, Susanne (VerfasserIn), Hauer, Gerlinde (VerfasserIn), Legner, Ulrike (VerfasserIn), Leitsmüller, Heinz (VerfasserIn), Michenthaler, Georg (VerfasserIn), Schranz, Horst Michael (VerfasserIn), Schwalm, Christiana (VerfasserIn), Stadelmayer, Florian (VerfasserIn)
Format: SerialVolume
Sprache:Deutsch
Veröffentlicht: Kammer für Arbeiter und Angestellte für Wien 2011
Kammer für Arbeiter und Angestellte für Wien
Schlagworte:
Inhaltsangabe:
  • Vorwort (Kaske, Rudi; Tumpel, Herbert)
  • Inhaltsverzeichnis
  • Tabellenverzeichnis
  • Abbildungsverzeichnis
  • Kurzzusammenfassung
  • 1. Statistischer Überblick zur Lage des Tourismus in Österreich
  • 1.1 Übernachtungen und Gästezahlen
  • 1.2 Sommer- und Wintersaison
  • 1.3 Saisonale Schwankungen
  • 1.4 Übernachtungen nach Bundesländern
  • 1.5 Herkunft der Touristen in Österreich
  • 1.6 Übernachtungen nach Unterkunftsarten
  • 1.7 Betriebe, Betten und Auslastung
  • 1.8 Reiseverkehrsbilanz
  • 1.9 Beitrag des Tourismus zur österreichischen Wirtschaftsleistung
  • 2. Frauenbeschäftigung im Tourismus
  • 2.1 Verdienstsituation im österreichischen Tourismus
  • 2.2 Die Karrierechancen von Frauen im Tourismus
  • 2.3 Die weiblichen Lehrlinge im Tourismus
  • 2.4 Lehrlingsbefragung der Gewerkschaft vida 2008
  • 2.5 Pilotprojekt - Eltern im Tourismus (Bedarfsorientierte Kinderbetreuung)
  • 3. Analyse des touristischen Arbeitsmarktes
  • 3.1 Beschäftigung und Arbeitslosigkeit
  • 3.1.1 Beschäftigung im Beherbergungs- und Gaststättenwesen
  • 3.1.2 Entwicklung der Beschäftigung von nicht österreichischen StaatsbürgerInnen im Tourismus 2000 – 2009
  • 3.1.3 Erwerbschancen im Fremdenverkehr
  • 3.1.3.1 Wiedereinstellungen beim selben Dienstgeber
  • 3.1.3.2 Stabilität der Beschäftigung – Fluktuation
  • 3.1.3.3 Einkommen und Arbeitsbedingungen
  • 3.1.4 Arbeitslosigkeit im Tourismus
  • 3.1.4.1 Relative Branchenarbeitslosigkeit
  • 3.1.4.2 Dynamik der Arbeitslosigkeit
  • 3.1.4.3 Aktivitäten des Arbeitsmarktservice
  • 3.1.5 Saisonale Schwankungen
  • 3.1.6 Personenbezogene Auswertung für die Beschäftigten im Tourismus
  • 3.2 Das österreichische Saisoniermodell und seine Zukunft nach der Arbeitsmarktöffnung am 1. Mai 2011
  • 3.2.1 Entwicklung der Saisonkontingente seit dem Jahr 2000
  • 3.2.2 Ein kritischer Blick auf das bestehende Saisoniermodell
  • 3.2.3 Die Arbeitsmarktöffnung am 1. Mai 2011 macht eine Revision des derzeitigen Saisoniermodells notwendig
  • 3.2.4 Zusammenfassende Einschätzung
  • 4. Sonderauswertung des Österreichischen Arbeitsklimaindex (Michenthaler, Georg)
  • 4.1 Einleitung
  • 4.1.1 Die Zielgruppe der Untersuchung
  • 4.1.2 Inhaltliche Schwerpunkte
  • 4.2 Strukturmerkmale
  • 4.2.1 Personen- und haushaltsbezogene Merkmale
  • 4.2.2 Tätigkeits- und betriebsbezogene Merkmale
  • 4.2.3 Berufskarriere
  • 4.2.4 Strukturmerkmale nach Geschlecht
  • 4.2.4.1 Persönliche Merkmale – nach Geschlecht
  • 4.2.4.2 Betriebliche Merkmale – nach Geschlecht
  • 4.2.4.3 Berufskarriere – nach Geschlecht
  • 4.2.5 Strukturmerkmale nach Arbeitszeit (Teilzeit/Vollzeit)
  • 4.2.5.1 Persönliche Merkmale nach Arbeitszeit
  • 4.2.5.2 Betriebliche Merkmale
  • 4.2.5.3 Berufskarriere – nach Arbeitszeit
  • 4.2.6 Strukturmerkmale nach Migrationshintergrund
  • 4.2.6.1 Persönliche Merkmale-nach Migrationshintergrund
  • 4.2.6.2 Betriebliche Merkmale
  • 4.2.6.3 Berufskarriere
  • 4.2.7 Strukturmerkmale im Längsschnittvergleich
  • 4.2.7.1 Beschäftigte im Tourismus - Persönliche Merkmale
  • 4.2.7.2 Beschäftigte im Tourismus - Betriebliche Merkmale
  • 4.2.7.3 Berufskarriere
  • 4.3 Lebens- und Arbeitsverhältnisse der Beschäftigten im Tourismus
  • 4.3.1 Arbeitszeiten und Arbeitszeitlagen
  • 4.3.1.1 Arbeitszeiten - vereinbarte/reale/gewünschte
  • 4.3.1.2 Arbeitszeitlagen
  • 4.3.1.3 Zufriedenheit mit der Arbeitszeitregelung
  • 4.3.2 Arbeitsklimaindex der Tourismusbeschäftigten
  • 4.3.2.1 Der österreichische Arbeitsklimaindex
  • 4.3.2.2 Arbeitsklimaindex der Tourismusbeschäftigten im Vergleich
  • 4.3.3 Die materielle Lage der Tourismusbeschäftigten
  • 4.3.3.1 Persönliches Netto-Einkommen
  • 4.3.3.2 Einkommensentwicklung generell
  • 4.3.3.3 Einkommensentwicklung nach Geschlecht
  • 4.3.3.4 Subjektive Einkommenszufriedenheit
  • 4.3.3.5 Zu erwartende Altersvorsorge
  • 4.3.3.6 Zufriedenheit mit der sozialen Absicherung
  • 4.3.3.7 Zufriedenheit mit den Sozialleistungen
  • 4.3.3.8 Kompensationen – Zusatzeinkommen
  • 4.3.4 Berufliche Perspektiven
  • 4.3.4.1 Subjektive Arbeitsplatzsicherheit
  • 4.3.4.2 Subjektive Arbeitsmarktchancen
  • 4.3.4.3 Zufriedenheit mit den Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • 4.3.4.4 Zufriedenheit mit den Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 4.3.4.5 Berufliche Zukunftspläne
  • 5. Lehrlinge
  • 5.1 Statistischer Überblick
  • 5.2 Arbeitsbedingungen der Lehrlinge im Hotel- und Gastgewerbe
  • 5.3 Die österreichweite Lehrlingsumfrage 2008
  • 5.3.1 Die Ergebnisse im Detail (Auszug aus dem Originalfragebogen)
  • 6. Unternehmensstruktur der Tourismuswirtschaft
  • 6.1 Anzahl der Beherbergungsbetriebe und Betten
  • 6.2 Entwicklung der Betriebe nach Kategorien
  • 6.3 Kapazitätsauslastung der Beherbergungsbetriebe
  • 6.4 Betriebsgrößenstruktur der gewerblichen Beherbergungsbetriebe
  • 6.5 Die Rechtsformen der Tourismusunternehmen
  • 6.6 Bedeutende Tourismusunternehmen
  • 6.7 Finanzkennzahlen der Tourismuswirtschaft
  • 6.7.1 Eigenkapitalentwicklung
  • 6.7.2 Umsatzrentabilität
  • 6.7.3 Investitions- und Reinvestitionsquote
  • 6.7.4 Cash Flow und Verschuldung
  • 6.7.5 Insolvenzen